Développement durable

Soins de santé connectés : Promouvoir la santé et le bien-être à tout âge

Reconnaître l’importance de l’eau : Garantir la disponibilité et la gestion durable de l’eau et des services d’assainissement pour tous

Impulser le changement : Garantir un accès fiable, bon marché, durable et moderne à l’énergie pour tous

Partenariats pour l’Innovation : Construire des infrastructures résilientes, promouvoir une industrialisation inclusive et durable et favoriser l’innovation

Développer les collectivités : Rendre les villes et les implantations humaines sûres, durables, résilientes et solidaires

Améliorer l’accès à l’éducation

Parité hommes-femmes

À l’heure actuelle, l’inégalité entre les sexes persiste un peu partout dans le monde, ce qui freine les avancées sociales. Le fait de fournir à la population féminine mondiale un accès équitable à l’éducation, à la santé et à un travail décent, ainsi qu’une juste représentation dans les processus de décisions économiques et politiques, procurera des avantages durables, à la fois en termes économiques et pour la société en général.

Hitachi s’est fixé comme objectif d’avoir 10 % de femmes dans sa haute direction et ses hauts dirigeants avant la fin de l’année fiscale 2020, contre 2,5 % actuellement.

Un emploi convenable et une croissance économique

Nos employés sont de précieux partenaires qui jouent un rôle vital dans la pérennité de l’entreprise. Nous sommes convaincus que la clé d’une relation saine et mutuellement bénéfique entre les employés et l’entreprise, ainsi que la base d’une croissance durable, est d’offrir de bonnes conditions de travail aux employés et de développer un environnement qui maximise leur potentiel en leur offrant des conditions de travail sécuritaires et épanouissantes. 

En outre, dans l’exercice de nos activités, nous reconnaissons les droits de l’homme comme une question de gestion essentielle et respecterons les droits de toutes nos parties prenantes, dont nos propres employés ainsi que l’intégralité de la chaîne d’approvisionnement. 

Production et consommation responsable

Si notre société mondialisée ne change pas son modèle de production et de consommation, l’environnement continuera de subir une dégradation sans précédent. Les problèmes sociaux resteront également sans solution, notamment le travail forcé ou celui des enfants et les autres formes d’atteintes aux droits de l’homme, les questions liées à la santé et à la sécurité au travail ou les problèmes de corruption dans la chaîne de valeur.

Nous avons communiqué nos Directives à environ 30 000 fournisseurs du Groupe Hitachi pour nous assurer qu’ils comprennent notre approche environnementale et sociétale.

Action pour le climat

Le changement climatique, qui affecte désormais tous les pays sur tous les continents, perturbe les économies nationales et impacte des vies. Si rien n’est fait, il pourrait annuler beaucoup des progrès réalisés jusqu’à présent et entraver le développement à l’avenir. 

Outre la fourniture de produits et de services économes en énergie et à faible émission de carbone, Hitachi étudie également des moyens de réduire les émissions de carbone dans sa chaîne d’approvisionnement.  

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